为深入学习贯彻党的二十届四中全会精神，坚持和发展新时代“枫桥经验”，推动基层治理提质增效，广厦街道党工委紧扣新一届社区“两委”干部履职起步关键期，充分发挥党校阵地作用，精心组织履职能力提升专题培训，着力锻造政治过硬、本领高强、作风务实的基层骨干队伍，为基层治理现代化注入强劲动能。

谈心谈话明方向 压实责任启新程

为进一步建强社区工作队伍、夯实基层治理根基，街道组织人事分管领导与新一届社区“两委”干部开展集体谈心谈话，既交任务、压担子，又鼓干劲、明方向。谈话紧扣政治建设、履职尽责、服务群众、作风纪律等关键内容，结合社区日常工作实际，与新任干部面对面交流，详细讲明岗位要求、理清工作思路、明确重点任务。分管领导要求参训干部站稳群众立场、牢记初心使命，迅速进入工作角色，主动扛起责任担当，把心思和精力用在为民办事、化解难题、推动发展上，以务实作风和饱满热情扎根基层、服务居民，切实把组织信任转化为工作实效，为推动街道各项工作高质量开展、提升基层治理水平凝聚起强大合力。

警示教育筑防线 清正廉洁守底线

街道党校精心组织参训干部集中观看廉政警示教育片，强化纪律规矩教育和廉洁履职引导，引导参训干部深刻汲取典型案例教训、时刻自重自省自警自励，牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，严格遵守党的各项纪律规矩，自觉筑牢拒腐防变的思想道德防线，以清正廉洁、务实担当的作风赢得辖区群众的信任与支持。

实务培训强本领 精准赋能促善治

街道党校聚焦基层治理核心任务，联合司法所组织开展“法律明白人”法治培训，邀请专业律师开展群众工作与矛盾化解实务授课，围绕纠纷排查，沟通技巧等重点内容精准施教，通过理论讲解与案例剖析相结合的方式，切实提升干部服务群众，化解基层问题的实操能力。

接下来，广厦街道党工委将持续深化党校阵地功能，立足基层干部成长需求，常态化开展精准化、专业化培训，不断完善培训体系、创新培训模式，持续为基层干部赋能，夯实基层治理根基，凝聚起共治共享美好家园的强大合力。